2016-08-07
作者：通威
8月5日，永祥多晶硅2016年工作總結(jié)暨下半年工作部署大會隆重舉行。通威股份董事、永祥股份董事長兼總經(jīng)理段雍，永祥股份董事、永祥多晶硅執(zhí)行總經(jīng)理甘居富，永祥股份財務(wù)總監(jiān)周斌，永祥股份副總經(jīng)理、永祥硅材料總經(jīng)理李斌，永祥股份副總經(jīng)理兼多晶硅公司副總經(jīng)理禚東舉等永祥高管、中干及公司各部門負(fù)責(zé)人、員工代表共100余人參加會議。會議總結(jié)了永祥多晶硅上半年工作，部署了下半年計劃，發(fā)出了為實現(xiàn)全年經(jīng)營目標(biāo)而奮斗的號召。
會議現(xiàn)場
會上，永祥股份董事、永祥多晶硅執(zhí)行總經(jīng)理甘居富致辭。甘總表示，2016年上半年是極不平凡的半年，前進(jìn)的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易。就此，他代表公司向永祥多晶硅全體員工的辛勤付出，董事會領(lǐng)導(dǎo)、本部同仁的關(guān)心和支持表示了衷心感謝。甘總指出，永祥多晶硅以“提升管理、品質(zhì)營銷、務(wù)實創(chuàng)新、行業(yè)爭先”為指導(dǎo)思想，以“建標(biāo)立制、強化執(zhí)行”為基本思路，定規(guī)則、抓落實，扎實地體現(xiàn)在標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)、JCC落實、安全管理、降本增效、企業(yè)文化建設(shè)等工作中。員工對工作標(biāo)準(zhǔn)化、技能提升、文化建設(shè)的積極參與意識越來越強，公司上下呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)拼搏、苦干實干的良好風(fēng)貌。甘總號召公司全體員工認(rèn)清形勢，堅定信心，為實現(xiàn)年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)而卯足干勁，全力沖刺。
永祥股份董事、永祥多晶硅執(zhí)行總經(jīng)理甘居富致辭
會上，公司生產(chǎn)部、財務(wù)部、品管部、技術(shù)部、市場部、人事行政部負(fù)責(zé)人分別就2016年上半年工作亮點及問題進(jìn)行了總結(jié)，并提出了下半年的工作思路。同時會議還對公司上半年踐行公司經(jīng)營方針和管理理念工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)團(tuán)隊和個人進(jìn)行了表彰。
永祥股份總經(jīng)理助理兼多晶硅總經(jīng)理助理袁中華，永祥股份副總經(jīng)理、永祥硅材料總經(jīng)理李斌、永祥股份財務(wù)總監(jiān)周斌，永祥股份副總經(jīng)理兼多晶硅公司副總經(jīng)理禚東舉，永祥多晶硅副總經(jīng)理汪云清等永祥高管先后就上半年工作作總結(jié)發(fā)言。
段雍董事長作重要指示
參會的永祥部分高管、中干合影
最后，通威股份董事、永祥股份董事長兼總經(jīng)理段雍作重要指示。段董事長首先向受表彰的團(tuán)隊和個人表示祝賀，鼓勵大家繼續(xù)努力，追求卓越，并分享了兩點感受：第一點是充滿信心。信心一是來源于大家坦誠相待，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神;二是來源于通過科技攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新和降本增效，成本和各項消耗指標(biāo)得到進(jìn)一步優(yōu)化和提升;三是來源于員工安全文化意識提升，公司安全生產(chǎn)有了質(zhì)的提升和改善;第二點是“偶然和必然”。只要嚴(yán)格履職，嚴(yán)格按照操作流程操作，做好細(xì)節(jié)，加強責(zé)任心，消除偶然，就有必然的好結(jié)果。針對下半年工作，段董事長指示：繼續(xù)深入推進(jìn)“建標(biāo)立制，強化執(zhí)行”，推動各項標(biāo)準(zhǔn)落實到位;技術(shù)興企、品質(zhì)爭一。加大科技攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新力度，進(jìn)一步降低成本，強化品質(zhì)，提高核心競爭力;杜絕偶然，掌控必然。每位干部要到現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)和解決問題，杜絕“蜻蜓點水”的工作方式。段董事長號召，希望全體干部員工齊心協(xié)力，在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下，用心工作、用智慧工作、用只爭朝夕的精神工作，共同為把永祥打造成世界一流的多晶硅生產(chǎn)企業(yè)而努力奮斗。