2017-10-13
作者：通威
根據十一屆全國政協常委、通威集團董事局劉漢元主席的重要指示，為進一步強化集團行政管理工作，盡快提升行政人員綜合素質，10月13日，由通威集團人力資源部牽頭，集團辦公室協同，通威集團行政管理綜合素質提升培訓成功舉行。通威集團副總裁黃其剛、通威集團辦公室副主任泉歡、通威傳媒總經理甘曉飛、通宇物業總經理孫斌出席會議，集團辦公室、集團品牌管理中心、集團各體系及分、子公司行政管理相關人員120余人參加培訓。本次培訓特邀知名講師，從“實踐、實戰、有效”的角度出發，采用了以案例為主的啟發式、互動式、研討式教學，獲得參訓人員一致好評，取得良好效果。
培訓現場
本次培訓特邀領導藝術與戰略思維專家、現代公共關系與危機處理實戰專家、國際禮儀文化傳播者劉大洋博士授課，以“提升辦公室行政管理綜合素質”為主題，分別圍繞辦公室行政禮儀、會議禮儀、儀表禮儀、餐飲禮儀、政府公共關系管理等六大板塊進行專題講解。劉博士通過視頻、圖片的展示，結合生動有趣的實際案例，詳細解讀了辦公室行政管理工作的性質及應具備的綜合素質。
劉大洋博士精彩授課
培訓中，學員們積極參與課堂互動，就劉大洋博士提出的問題主動分享觀點，探討交流，現場氣氛熱烈。課間，黃總代表通威集團向劉博士贈予了十一屆全國政協常委、通威集團董事局劉漢元主席新著作《重構大格局》和《創變者邏輯》。
參訓學員積極踴躍回答問題
本次培訓旨在進一步強化集團行政管理工作，盡快提升行政人員綜合素質，同時采用科學有效的技術、工具、手段，解決在行政管理過程中存在的問題，提高行政部門的執行力度，進而從“實踐、實戰、有效”的角度出發，滿足日常工作需要。通過專項培訓，參訓人員對行政管理工作有了更深入的認識，明確了工作方向和目標，提升了解決實際問題的能力，將有效強化行政部門的執行能力，更好地完成各項工作。
通威集團始終將人才培養視為企業持續發展的重要因素，大力實施 “人才強企”戰略。通過專項培訓，集團廣大干部員工知識、素質得以不斷更新和提升，提高了員工知識水平、技能水平，提升了發現問題、解決問題的能力，打造出一批技能型、專業型、綜合型員工隊伍，全力助推集團穩健、快速發展。