好主人公司召開2018年人才培養計劃推進會
2018-07-30
作者：通威
為了更好地實施“強化人才培養戰略”，在通威集團人力資源部的關心支持下，7月23日，成都好主人寵物食品有限公司2018人才培養計劃推進會順利召開。本次會議由好主人公司人事行政部相關負責人主持，公司全體員工積極參與。
會議現場
會議分別從人才培養方案的背景與意義出發，全面介紹了人才培養項目的目的、培養對象和項目運作方式，并針對員工的職業定位、目標設定以及發展通道等方面進行了培訓。全體員工在會上參與了員工職業生涯規劃與職業訴求在線測試。通過此次會議，促進了公司與各級員工的溝通，公司充分了解了員工的訴求，彰顯了好主人公司“以人為本”的人力資源管理理念，同時使人才培養推進工作更具針對性、合理性。
員工職業生涯規劃與職業訴求在線測試
好主人公司作為通威集團旗下快速發展的快消品企業，自成立以來公司高度重視人才培養工作，始終堅持“人才強企”戰略，把人才作為企業賴以生存和發展的重要組成部分。近年來隨著公司的不斷發展壯大，員工所面臨的工作壓力也與日俱增。針對公司人力資源發展的新形勢，成都好主人寵物食品有限公司總經理楊洪海提出了“尊重人才、重視人才、人力資源是第一資源”的人才培養理念，強調公司應更加注重傾聽員工的訴求，給予員工更多的人文關懷，充分調動員工的工作積極性和主動性，激發員工潛能，實現了員工與企業的和諧共贏，為企業的進一步發展壯大提供了源源不斷的澎湃動力！